HR Servicedesk Medewerker

Kom jij ons team versterken?

Kom jij ons team versterken?

Wat ga je doen?

Als HR Servicedesk Medewerker ben je samen in een team van 8 collega’s verantwoordelijk voor de gehele operationele HR-dienstverlening. Je bent onder andere verantwoordelijk voor de administratieve on boarding, beantwoorden van salarisvragen, verwerken en administreren van HR aanvragen en mutaties en administratieve off boarding. We werken met verschillende systemen (SuccessFactors, SAP HR, Ortec, Xtendis en Service Harmony). Deze systemen ondersteunen onze HR processen. We zoeken iemand die het leuk vindt deze processen nóg beter te maken.

Tot jouw taken behoren onder meer: 

  • Het verwerken en controleren van HR data in onze systemen;
  • Opmaken van arbeidsovereenkomsten en brieven, versturen en bijhouden van ‘’retour correspondentie’’;
  • Invoer van nieuwe medewerkers in ons HR systeem;
  • Beheren en updates van onze digitale personeelsdossiers;
  • Rapportages maken;
  • Controle van de loonadministratie;
  • Beantwoorden van diverse HR vragen van zorgverlof, vorderingen, loonstroken tot arbeidsovereenkomsten.

Wat neem je mee?

  • Je hebt een afgeronde opleiding op MBO-niveau, zoals bijvoorbeeld Medewerker HRM, Personeelsadministratie, PDL of vergelijkbaar;
  • Je hebt minimaal 2 relevante werkervaring;
  • Je hebt affiniteit met HR mutaties, HR software en Excel;
  • Je beschikt over een klantgerichte instelling en beschikt over goede communicatieve vaardigheden;
  • Je vindt het vooral leuk om te leren! Bij Sodexo zijn er mogelijkheden om jezelf en de processen te verbeteren.

Wat bieden wij?

  • Een contract voor 32 uur per week; Je bent in elk geval op woensdag beschikbaar;
  • Een salaris volgens de bedrijfs-cao van Sodexo tussen € 2.164 en € 2.800 bruto per maand o.b.v. 40 uur, inschaling is afhankelijk van ervaring;
  • Mogelijkheid om werktijden flexibel in te delen;
  • Reiskostenregeling waarbij het reizen met ov volledig vergoed wordt;
  • 25 vakantiedagen en 12 adv-dagen (o.b.v. 40 uur per week);
  • Diverse mogelijkheden om te leren en te participeren in projecten;
  • Een collectieve zorgverzekering;
  • Pensioen (deels eigen bijdrage).

 

Sollicitatieprocedure

Online solliciteren
Screening
1e gesprek
2e gesprek
Referentiecheck
Aanbod
Aanstelling akkoord

Meer weten?

Contact
Juanita van Heeswijk (Recruitment Adviseur)

Solliciteer direct

Solliciteer nu als jij interesse hebt in deze vacature!

Deel deze vacature